เลือกเมนู
หลักสูตรที่เปิดอบรม
Click    หน้าหลักสูตรเพื่อดูรายละเอียดเพิ่มเติม
หลักสูตรคณะ / สำนักโทรศัพท์จำนวนชม.รุ่นรับค่าใช้จ่าย
(บาท)
  อบรมเชิงปฏิบัติการ เข้าใจ NEW GLOBAL INTERNAL AUDIT STANDARDS 2025 สู่แผนการปรับตัวงานตรวจสอบใหม่และแนวปฏิบัติใหม่ รุ่นที่ 1 สำนักสิริพัฒนา02727323312130 6,900
วัน - เวลาอบรม
วันที่ 2 สิงหาคม 2567 เวลา 09:00-16:00ความเข้าใจที่จำเป็นต่อมาตรฐาน NEW GLOBAL INTERNAL AUDIT STANDARDS 2025 1.เหตุผลความจำเป็น และการเปลี่ยนแปลงของ NEW GLOBAL INTERNAL AUDIT STANDARDS 2025 สู่ 15 DOMAINs 2.องค์ประกอบสำคัญ นิยาม การตีความใหม่ สิ่งที่เปลี่ยนแปลง หรือยกเลิก ระดับ PRINCIPLES & STANDARDS ในราย DOMAIN และกิจกรรมที่เกี่ยวข้องกับงานตรวจสอบภายใน 3.บทบาทใหม่ของคณะกรรมการตรวจสอบ CAE ตำแหน่งใหม่ในมาตรฐานที่ต้องพัฒนา SUPERVISOR , GUEST AUDITOR พร้อมคุณสมบัติพึงประสงค์ 4.การพัฒนา RISK THEME – RISK UNIVERSE และ RISK-CONTROL MATRIX ตามเงื่อนไขของมาตรฐานใหม่

สาขาวิชาของหลักสูตร
  การเพิ่มประสิทธิภาพการปฏิบัติงานการจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุภาครัฐ ตามหนังสือซักซ้อมที่เกี่ยวข้อง การปฏิบัติหน้าที่ของคณะกรรมการจัดซื้อจัดจ้างชุดต่างๆ การจำแนกประเภทงาน การจัดทำราคากลาง การจัดทำ TOR การจัดซื้อจัดจ้างไม่เกิน 10,000 บาท การสงเสริมผู้ประกอบการ SME และ MiT การทำสัญญา และการบริหารสัญญา การตรวจรับพัสดุ และการจำหน่ายพัสดุสำนักสิริพัฒนา02727323316150 3,900
วัน - เวลาอบรม
วันที่ 2 สิงหาคม 2567 เวลา 13:00-16:00ลงทะเบียน/รับเอกสาร/ชี้แจงกำหนดการอบรม
วันที่ 3 สิงหาคม 2568 เวลา 09:00-16:00การปฏิบัคิหน้าที่ของคณะกรรมการจัดซื้อจัดจ้าง และขั้นตอนการปฏิบัติงานตามระเบียบ พร้อมแนวตอบข้อหารือ
วันที่ 4 สิงหาคม 2569 เวลา 09:00-16:00กรณีการจัดซื้อจัดจ้างไม่เกิน 10000 บาท แนวทางการส่งเสริมผู้ประกอบการ SME

สาขาวิชาของหลักสูตร
  Excel สำหรับการจัดทำรายงานและนำเสนอข้อมูล รุ่นที่ 2 (Online)สำนักสิริพัฒนา027237323312214 3,000
วัน - เวลาอบรม
วันที่ 7 สิงหาคม 2567 เวลา 09:00-16:00- ทำความเข้าใจเครื่องมือและ interface ในโปรแกรม Microsoft Excel - การเตรียมข้อมูลและเครื่องมือการจัดระเบียบ - การใช้ฟังก์ชันและการคำนวณ - การสร้างกราฟและแผนภูมิ
วันที่ 8 สิงหาคม 2567 เวลา 09:00-16:00- การออกแบบและจัดระเบียบรายงาน - การนำเสนอและการสื่อสารข้อมูล - การเตรียมความพร้อมและการบันทึกงาน - ทดลองประยุกต์ใช้ ฝึกปฏิบัติ - Q&A

สาขาวิชาของหลักสูตร
  การพัฒนาผู้บริหารระดับต้น - ด้านการบริหารคน รุ่นที่ 9คณะพัฒนาทรัพยากรมนุษย์02727347530940 20,000
วัน - เวลาอบรม
วันที่ 19 สิงหาคม 2567 เวลา 09:00-16:00บทบาทและสมรรถนะของผู้บริหารระดับต้น
วันที่ 20 สิงหาคม 2567 เวลา 09:00-16:00 การวินิจฉัยลูกน้องด้วย Strengths Finder
วันที่ 21 สิงหาคม 2567 เวลา 09:00-16:00การสื่อสารเพื่อการมอบหมายงาน และการกำกับผลงาน (Work delegations & Monitoring) และการให้ Feedback
วันที่ 22 สิงหาคม 2567 เวลา 09:00-16:00ภาวะผู้นำแบบไหนได้ใจลูกน้อง
วันที่ 23 สิงหาคม 2567 เวลา 09:00-16:00การพัฒนาสมรรถนะ (Competency Development) เพื่อการจัดทำ IDP (Individual Development Plan)

สาขาวิชาของหลักสูตร
การบริหารจัดการ , องค์กร, ทรัพยากรมนุษย์
  สร้างแอปพลิเคชันมือถือด้วย Flutter/Dart (ขั้นพื้นฐาน) สำหรับผู้ที่ไม่ได้จบสายพัฒนาแอปพลิเคชัน รุ่นที่ 1 (Online)สำนักสิริพัฒนา02727323112116 3,900
วัน - เวลาอบรม
วันที่ 22 สิงหาคม 2567 เวลา 09:00-12:001. ไม่ได้จบตรงสาย ก็สามารถสร้างแอปพลิเคชันได้ 2. ทำความรู้จักกับ Application สองแพลตฟอร์มหลัก 3. Flutter คืออะไร 4. ติดตั้งโปรแกรมพื้นฐานในการเขียนโปรแกรม
วันที่ 22 สิงหาคม 2567 เวลา 13:00-16:005. ศึกษา Code ตัวอย่าง และทดสอบในตัวจำลองเครื่องมือถือ 6. สร้างแอปพลิเคชัน แสดงผลรูปภาพง่ายๆ ตั้งแต่บรรทัดแรก 7. โครงสร้างพื้นฐานของ Application ที่พัฒนาด้วย Flutter 8. ทำความรู้จัก Widget พื้นฐานประเภทต่างๆ
วันที่ 23 สิงหาคม 2567 เวลา 09:00-12:009. เรียนรู้การจัดวาง Layout ในหน้าจอมือถือ 10. ตัวแปรคืออะไร ชนิดของตัวแปร การนำตัวแปรไปใช้งาน 11. การสร้าง Function และการประยุกต์ใช้
วันที่ 23 สิงหาคม 2567 เวลา 13:00-16:0012. สร้าง Application ที่ต้องใช้ตัวแปร มี Function การคำนวน 13. ทดลองแอปพลิเคชันที่เขียนขึ้นมา 14. แนะแนวทางศึกษาเพิ่มเติม

สาขาวิชาของหลักสูตร
  โปรแกรมการต้อนรับดูแลพนักงานใหม่ (Onboarding Program) รุ่นที่ 1 (Online)สำนักสิริพัฒนา027237323360112 2,500
วัน - เวลาอบรม
วันที่ 23 สิงหาคม 2567 เวลา 09:00-10:301. ความหมายและความสำคัญของการทำ Onboarding Program 2. ความแตกต่างระหว่าง Onboarding Program กับ Orientation 3. กลุ่มเป้าหมายของการทำ Onboarding Program
วันที่ 23 สิงหาคม 2567 เวลา 10:30-12:004. บทบาทของบุคคลที่เกี่ยวข้องในการทำ Onboarding Program 5. ขั้นตอนการทำ Onboarding Program
วันที่ 23 สิงหาคม 2567 เวลา 13:00-14:306. แนวทางการทำ One-On-One Meeting ในช่วง Onboarding Program 7. แนวทางการเป็นพี่เลี้ยง (Mentor) พนักงานใหม่
วันที่ 23 สิงหาคม 2567 เวลา 14:30-16:008. DISC หรือลักษณะคน 4 ทิศกับการปรับตัวของพนักงานใหม่ในช่วง Onboarding Program 9. ถาม-ตอบและสรุปประเด็นหลัก

สาขาวิชาของหลักสูตร
ทรัพยากรมนุษย์
  เทคนิคการบริหารงานโครงการกำกับการปฏิบัติตามกฎเกณฑ์สำหรับ COMPLIANCE OFFICER รุ่นที่ 1 (Online)สำนักสิริพัฒนา0272732316115 2,500
วัน - เวลาอบรม
วันที่ 26 สิงหาคม 2567 เวลา 09:00-10:301. เหตุผลและความจำเป็นที่เจ้าหน้าที่กำกับการปฏิบัติตามกฎเกณฑ์ ต้องบริหารจัดการโครงการในฐานะผู้รับผิดชอบโครงการ และผู้เกี่ยวข้องที่จำเป็นในโครงการ 2. มาตรฐานสากลที่เกี่ยวข้องกับการบริหารจัดการโครงการที่ดี ตลอดจนแนวปฏิบัติที่เกี่ยวข้อง
วันที่ 26 สิงหาคม 2567 เวลา 10:30-12:003. กิจกรรมหลักที่สำคัญในการบริหารโครงการ เพื่อปิดช่องว่างการกำกับการปฏิบัติตามกฎเกณฑ์เป็นรายฉบับของกฎหมาย
วันที่ 26 สิงหาคม 2567 เวลา 13:00-16:004. เอกสารหลักฐานที่จำเป็นในการบริหารโครงการ เพื่อใช้เป็นตัวชี้วัดติดตามและประเมินผลความคืบหน้าของโครงการ 5. กระบวนการที่เกี่ยวข้องกับการบริหารโครงการด้านการกำกับการปฏิบัติตามกฎเกณฑ์

สาขาวิชาของหลักสูตร
  การพัฒนาทักษะดิจิทัลสำหรับพนักงานที่ไม่ใช่สายงานดิจิทัล สำนักสิริพัฒนา02727323112130 6,900
วัน - เวลาอบรม
วันที่ 27 สิงหาคม 2567 เวลา 09:00-16:00- กิจกรรมละลายพฤติกรรมและกิจกรรมกลุ่มสัมพันธ์ - สาระสำคัญของโลกยุคดิจิทัลที่เปลี่ยนแปลงไปในปัจจุบัน - ทักษะสำคัญของพลเมืองดิจิทัล - วิธีคิดเชิงการออกแบบ และการทำงานแบบอไจล์ - แบ่งกลุ่มย่อย ฝึกคิดเชิงการออกแบบ
วันที่ 28 สิงหาคม 2567 เวลา 09:00-17:00- แบ่งกลุ่มย่อย (เดิม) เพื่อติดตามการทำงานแบบอใจล์ - นำเสนอต้นแบบ ผลลัพธ์ของแต่ละกลุ่มย่อย - การใช้อินเทอร์เน็ตและสื่อสารในสังคมออนไลน์ได้อย่างปลอดภัย - สะท้อนคิด รู้เท่าทันโลกดิจิทัล

สาขาวิชาของหลักสูตร
  การเตรียมความพร้อมปรับชีวิตสู่จุดหมายวัยเกษียณด้วยกลยุทธ์ 8 Happyสำนักสิริพัฒนา02727323112130 6,900
วัน - เวลาอบรม
วันที่ 27 สิงหาคม 2567 เวลา 09:00-16:00กิจกรรมละลายพฤติกรรมและกิจกรรมกลุ่มสัมพันธ์ สาระสำคัญของการเตรียมความพร้อมก่อนเกษียณ พักรับประทานอาหารว่าง กลยุทธ์ที่ 1 Money Happy กลยุทธ์ด้านการวางแผนทางการเงิน พักรับประทานอาหารเที่ยง กลยุทธ์ที่ 2 Family Happy กลยุทธ์ด้านการอยู่ร่วมกับครอบครัว พักรับประทานอาหารว่าง กลยุทธ์ที่ 3 Work Happy กลยุทธ์ด้านการจัดการงานหลังเกษียณ
วันที่ 28 สิงหาคม 2567 เวลา 09:00-17:00กลยุทธ์ที่ 4 Online Happy กลยุทธ์การรู้เท่าทันสื่อออนไลน์ พักรับประทานอาหารว่าง กลยุทธ์ที่ 5 Body Happy กลยุทธ์การส่งเสริมความแข็งแรงของร่างกาย กลยุทธ์ที่ 6 Heart Happy กลยุทธ์การเสริมสร้างความเข้มแข็งของจิตใจ พักรับประทานอาหารเที่ยง กลยุทธ์ที่ 7 Social Happy กลยุทธ์การอยู่ร่วมกับสังคมอย่างมีความสุข พักรับประทานอาหารว่าง กลยุทธ์ที่ 8 Welfare Happy กลยุทธ์การจัดการด้านสวัสดิการผู้สูงอายุ

สาขาวิชาของหลักสูตร
  Excel สำหรับงานสำนักงานทั่วไป (ทดสอบระบบ)สำนักสิริพัฒนา02727321312114 1
วัน - เวลาอบรม
วันที่ 23 มกราคม 2567 เวลา 09:00-12:001. Data VS Information2. Excel คืออะไร3. Interface ต่าง ๆ ของ Excel4. การสำรองข้อมูลและแชร์ไฟล์บน Cloud Storage
วันที่ 23 มกราคม 2567 เวลา 13:00-16:005. Data Preprocessing ( Data Cleansing Data Formatting)6. Cell Referencing7. ฟังก์ชันยอดนิยม (SUM, SUMIF AVERAGE, AVERAGEIF COUNT, COUNTIF IF, IFS BAHTTEXT CEILING, FLOOR, ROUND CONCATENATE, TRIM TODAY, DAY, MONTH, YEAR, DATEDIF)
วันที่ 24 มกราคม 2567 เวลา 09:00-12:008. Text to Column9. Fill / Flash Fill10. Custom Lists11. Graph and Report
วันที่ 24 มกราคม 2567 เวลา 13:00-16:00ทดลองประยุกต์ใช้ ฝึกปฏิบัติ Q&A

สาขาวิชาของหลักสูตร
คอมพิวเตอร์ เทคโนโลยีสารสนเทศ, ทรัพยากรมนุษย์
  การควบคุมภายในตามมาตรฐาน COSO 2013 และการขับเคลื่อนภาคปฏิบัติตาม NEW GUIDANCE รุ่นที่ 2 (Online)สำนักสิริพัฒนา02727323112215 3,900
วัน - เวลาอบรม
วันที่ 16 กันยายน 2567 เวลา 09:00-16:001. มาตรฐานสากลด้านการควบคุมภายใน จาก ENRON วิกฤติแฮมเบอร์เกอร์ โมเดล K2K ถึง COSO 2013 2. ทำความเข้าใจกับองค์ประกอบ 5 ด้านของการควบคุมภายใน 17 หลักการ และ 77 ประเด็นมุ่งเน้นย่อย และแนวทางการพัฒนาระบบควบคุมภายในให้ครบองค์ประกอบ และแบบ 69-1 ที่ตลาดหลักทรัพย์ใช้กับบริษัทจดทะเบียนที่อิงมาจาก COSO 2013 3. การใช้แบบฟอร์มการประเมิน หลักการ เงื่อนไขและความเพียงพอของการควบคุมภายในระดับองค์กร 4. แนวปฏิบัติที่ดีด้านการควบคุมภายในที่พัฒนาใหม่ภายใต้ COSO 2013 5. การพัฒนาวัฒนธรรมการตระหนักและตื่นตัวต่อความเสี่ยงก่อนการเริ่มค้นหาความเสี่ยง ผ่านโลก 3 ใบ และบทบาทของงานตรวจสอบภายใน 6. บทบาทใหม่ของบุคคลตาม COSO 2013
วันที่ 17 กันยายน 2567 เวลา 09:00-16:007. การค้นหา วิเคราะห์ ประเมินความเสี่ยงองค์กร ความเสี่ยงรายกระบวนการหลัก ความเสี่ยงด้านการทุจริต และความเสี่ยงด้าน IT ด้วย 4 มิติ พร้อมตัวอย่าง CHECKLIST 8. การพัฒนาเกณฑ์ความเสี่ยงที่ยอมรับได้และตัวชี้วัดการควบคุมภายในผ่าน KCIs 9. แนวทางการพัฒนาแผนการควบคุมภายใน เพื่อลดจุดอ่อนและช่องว่างความเสี่ยง ที่เกินกว่ายอมรับได้ และแทรกไว้ใน Work Instruction หรือ Work Flow 10. แนวทางการจัดทำรายงานผลการดำเนินงานและความสำเร็จของการควบคุมภายใน 11. แนวโน้มการพัฒนาของมาตรฐานการควบคุมภายใน และการบริหารความเสี่ยงในยุคดิจิทัล

สาขาวิชาของหลักสูตร
  Mini Master of Management Program รุ่นที่ 80คณะรัฐประศาสนศาสตร์02727387977800 29,500
วัน - เวลาอบรม

สาขาวิชาของหลักสูตร
การเงิน การบัญชี, คอมพิวเตอร์ เทคโนโลยีสารสนเทศ, การบริหารจัดการ , องค์กร, ทรัพยากรมนุษย์ , การวางแผน/วิเคราะห์โครงการ, การสื่อสาร นิเทศศาสตร์ ภาษา, การตลาด, การบริหารการผลิต
  วิเคราะห์งบการเงินง่าย ๆ สไตล์ผู้บริหาร รุ่นที่ 2 (Online)สำนักสิริพัฒนา02727323112215 3,900
วัน - เวลาอบรม
วันที่ 25 กันยายน 2567 เวลา 09:00-16:001.สำรวจภายในมีอะไรในงบการเงิน 2.มาตรฐานการรายงานทางการเงิน ฉบับที่ 9 (TFRS 9) กับผลกระทบทางบัญชี
วันที่ 26 กันยายน 2567 เวลา 09:00-16:003.การวิเคราะห์งบการเงินง่าย ๆ สไตล์ผู้บริหาร และการประยุต์ใช้ประโยชน์จากงบการเงิน

สาขาวิชาของหลักสูตร
การเงิน การบัญชี
  การเขียนหนังสือราชการและการจดบันทึกรายงานการประชุม รุ่นที่ 4 (ONLINE)สำนักสิริพัฒนา027237323112420 3,900
วัน - เวลาอบรม
วันที่ 11 กันยายน 2567 เวลา 09:00-12:001. ระเบียบสำนักนายกรัฐมนตรีว่าด้วยงานสารบรรณ ข้อบังคับและระเบียบอื่น ๆ และแนวปฏิบัติที่เกี่ยวข้องกับการจัดทำหนังสือราชการและการจดบันทึกรายงานการประชุม 2. สำนวน ภาษา รูปแบบ วิธีการ และหลักการเขียนหนังสือราชการ
วันที่ 11 กันยายน 2567 เวลา 13:00-16:003. การสรุปความ การวิเคราะห์กลั่นกรองหนังสือราชการ 4. การจัดทำหนังสือราชการ 5. ฝึกปฏิบัติ (Workshop) การเขียนหนังสือราชการ
วันที่ 12 กันยายน 2567 เวลา 09:00-12:006. รูปแบบและประเภทการประชุม ภาษา สำนวน การจับประเด็น สรุปสาระสำคัญในการจดบันทึกรายงานการประชุม 7. เทคนิค หลักการ รูปแบบการจดบันทึกและเขียนรายงานการประชุม
วันที่ 12 กันยายน 2567 เวลา 13:00-16:008. ฝึกปฏิบัติการจดบันทึกรายงานการประชุม 9. สรุปการเรียนรู้ แลกเปลี่ยนข้อคิดเห็น และตอบข้อซักถาม

สาขาวิชาของหลักสูตร
ทรัพยากรมนุษย์
  การออกแบบเนื้อหาและเทคนิคการนำเสนอ รุ่นที่ 2สำนักสิริพัฒนา-12216 5,800
วัน - เวลาอบรม
วันที่ 3 ตุลาคม 2567 เวลา 09:00-12:001 สไตล์นำเสนอของคุณเป็นอย่างไร 2 วิเคราะห์จุดแข็งและจุดอ่อนในตัวเองเพื่อนำไปสู่การออกแบบที่เหมาะสม 3 WORKSHOP : บุคลิกการนำเสนอของคุณคืออะไร
วันที่ 3 ตุลาคม 2567 เวลา 13:00-16:004 ต้นทุนการนำเสนอ 5 หาข้อมูลที่น่าสนใจได้อย่างไร / ข้อควรระวังเรื่องแหล่งอ้างอิงและภูมิหลังของข้อมูล 6 การออกแบบการนำเสนอด้วยตาราง 8 ช่อง
วันที่ 4 ตุลาคม 2567 เวลา 09:00-12:007 Storytelling และเทคนิคการเลือกให้เหมาะกับเนื้อหา 8 WORKSHOP : การนำเสนอด้วยกระดาษแผ่นเดียว 9 ผู้ฟังแบบต่าง ๆ การรับมือ และเทคนิคการวิเคราะห์คำถาม
วันที่ 4 ตุลาคม 2567 เวลา 13:00-16:0010 เทคนิคการนำเสนอเพื่อให้ความรู้ : สื่อ บุคลิกภาพ โครงสร้างการเล่าเรื่อง 11 เทคนิคการนำเสนอเพื่อโน้มน้าวใจและเทคนิคการนำเสนอเพื่อขาย 12 เทคนิคการนำเสนอเพื่อสร้างแรงบันดาลใจ

สาขาวิชาของหลักสูตร
ทรัพยากรมนุษย์
  การพัฒนากลยุทธ์บริหารความเสี่ยงและแผนการบริหารความเสี่ยงด้วยมาตรฐาน COSO ERM 2017 รุ่นที่ 2 (Online)สำนักสิริพัฒนา02727323112215 3,900
วัน - เวลาอบรม
วันที่ 7 ตุลาคม 2567 เวลา 09:00-16:001. เปรียบเทียบมาตรฐานการบริหารความเสี่ยง COSO ERM 2017 กับมาตรฐานสากลอื่นที่ได้รับความนิยาม 2. รายละเอียดของกรอบแนวทางปฏิบัติที่ดี มาตรฐาน COSO ERM 2017 3. COSO GUIDANCE สำคัญที่ให้แนวปฏิบัติที่องค์กรต้องเตรียมความพร้อมเพื่อนำ COSO ERM 2017 มาใช้ในงานบริหารความเสี่ยง 4. COSO ERM สำหรับระบบนิเวศน์ธุรกิจในอนาคต 5. จุดอ่อนที่สำคัญของ COSO ERM 2017 ในความเห็นของนักวิชาการที่ต้องระมัดระวัง
วันที่ 8 ตุลาคม 2567 เวลา 00:00-16:006. ความเชื่อมโยงและความแตกต่างจากมาตรฐานการควบคุมภายใน COSO 2013 7. แบบฟอร์มการประเมินความเพียงพอการพัฒนาระบบบริหารความเสี่ยงตามมาตรฐาน COSO ERM 2017 พร้อมแนวทางที่ต้องปรับปรุง 8. ตัวอย่างการวิเคราะห์ความเสี่ยง ขอบเขตของความเสี่ยงที่ต้องบริหารจัดการภายใต้ระบบบริหารความเสี่ยง 9. ตัวอย่างการจัดทำแผนรับมือและตอบโต้ความเสี่ยงเชิงรุก

สาขาวิชาของหลักสูตร
  หลักสูตรนักบริหารการพัฒนาในยุคดิจิทัลเพื่อความยั่งยืนคณะรัฐประศาสนศาสตร์02727390036160 69,500
วัน - เวลาอบรม

สาขาวิชาของหลักสูตร
การบริหารจัดการ
  เทคนิคการสื่อสารผ่านโซเชียลมีเดียเพื่อการประชาสัมพันธ์สำหรับหน่วยงานราชการ รุ่นที่ 2สำนักสิริพัฒนา027237323112220 5,800
วัน - เวลาอบรม
วันที่ 28 ตุลาคม 2567 เวลา 09:00-16:001. ทำความรู้จักสื่อประเภทต่าง ๆ และ ทำความเข้าใจประเภทของสื่อ 2. วิธีการวางแผนการจัดทำโครงการรณรงค์ด้านการสื่อสารผ่านสื่อดิจิทัล 3. หลักการทำความเข้าใจองค์กร
วันที่ 29 ตุลาคม 2567 เวลา 09:00-16:004. วิธีการ เคล็ดลับ และเทคนิคการเขียนเนื้อหาให้ปัง 5. กลยุทธ์การเผยแพร่เนื้อหาผ่านสื่อดิจิทัลแบบต่าง ๆ 6. Q&A

สาขาวิชาของหลักสูตร
การสื่อสาร นิเทศศาสตร์ ภาษา
  TESTสำนักสิริพัฒนา02723732312220 500,000
วัน - เวลาอบรม
วันที่ 28 ตุลาคม 2567 เวลา 09:00-16:001. ทำความรู้จักสื่อประเภทต่าง ๆ และ ทำความเข้าใจประเภทของสื่อ 2. วิธีการวางแผนการจัดทำโครงการรณรงค์ด้านการสื่อสารผ่านสื่อดิจิทัล 3. หลักการทำความเข้าใจองค์กร
วันที่ 29 ตุลาคม 2567 เวลา 09:00-16:004. วิธีการ เคล็ดลับ และเทคนิคการเขียนเนื้อหาให้ปัง 5. กลยุทธ์การเผยแพร่เนื้อหาผ่านสื่อดิจิทัลแบบต่าง ๆ 6. Q&A

สาขาวิชาของหลักสูตร
การสื่อสาร นิเทศศาสตร์ ภาษา
  การพัฒนาการตรวจสอบภายในเชิงรุกเพื่อรองรับ NEW IIA GLOBAL STANARD 2025 (ปรับหลักสูตร) รุ่นที่ 2 (Online)สำนักสิริพัฒนา02727323112215 3,900
วัน - เวลาอบรม
วันที่ 4 พฤศจิกายน 2567 เวลา 09:00-16:001. The Three Lines of Defense แนวคิดใหม่ของ IIA ที่ออกแนวคิดในการแบ่งหน้าที่ บทความ ความรับผิดชอบของบุคลากรในองค์กร 2. (COSO 2013) Internal Control Management Auditing 3. Project Audit Best Practices 4. IT Audit Best Practices
วันที่ 5 พฤศจิกายน 2567 เวลา 09:00-16:005. Audit Rating 6. Fraud Auditing Best Practice 7. Audit Reporting on New Best Practices 8. มาตรฐานใหม่การตรวจสอบภายในสากลปี 2024 ประเด็นสำคัญที่เปลี่ยนแปลง และผลกระทบต่องานตรวจสอบภายใน Checklist 5 Domain ตามมาตรฐานใหม่ และจุดอ่อนที่ต้องพัฒนา

สาขาวิชาของหลักสูตร
  Train the Trainers รุ่นที่ 2สำนักสิริพัฒนา-12218 5,800
วัน - เวลาอบรม
วันที่ 6 พฤศจิกายน 2567 เวลา 09:00-12:001. ความประทับใจแรกพบสร้างได้อย่างไร 2. workshop เพื่อวิเคราะห์จุดแข็งและสิ่งที่ควรพัฒนาในด้านรูปลักษณ์ การแต่งกาย 3. มารยาททางธุรกิจ 4. สิ่งที่ควรทำและไม่ควรทำ
วันที่ 6 พฤศจิกายน 2567 เวลา 13:00-16:005. เทคนิคการใช้น้ำเสียง สายตา สีหน้าขณะนำเสนอทั้งในแบบเผชิญหน้าและออนไลน์ 6. บุคลิกภาพที่เหมาะสมในการพูดต่อหน้าสาธารณชน 7. การดูแลใบหน้า ทรงผม การแต่งกาย การเดิน ยืน นั่ง 8. เสียงที่เหมาะสมกับการพูดแบบต่าง ๆ การสร้างความมั่นใจ แก้ไขอาการประหม่า
วันที่ 7 พฤศจิกายน 2567 เวลา 09:00-12:009. บุคลิกภาพที่เหมาะสมในการพูดแบบออนไลน์ 10. รูปแบบ การวางแผนโครงสร้างสำหรับการนำเสนอ 11. เทคนิคการนำเสนอด้วยคำสำคัญ (keywords)
วันที่ 7 พฤศจิกายน 2567 เวลา 13:00-16:0012. Story telling ของการพูดแบบต่าง ๆ ตัวอย่างการใช้คำพูดเพื่อเชื่อมโยงความ 13. การตอบคำถามในสถานการณ์ทั่วไปและสถานการณ์ที่ลำบากใจ 14. ฝึกปฏิบัติการพุดเป็นรายบุคคลและให้คำแนะนำจากวิทยากร

สาขาวิชาของหลักสูตร
ทรัพยากรมนุษย์ , การสื่อสาร นิเทศศาสตร์ ภาษา
  เทคนิคการติดตามและออกรายงานผลการกำกับการปฏิบัติตามกฎเกณฑ์สำหรับ COMPLIANCE OFFICER รุ่นที่ 1 (Online)สำนักสิริพัฒนา0272732316115 2,500
วัน - เวลาอบรม
วันที่ 25 พฤศจิกายน 2567 เวลา 09:00-10:301) มาตรฐาน ISO ที่เกี่ยวข้องกับเอกสารหลักฐานที่ใช้ในการติดตามและรายงานผลการกำกับการปฏิบัติตามกฎเกณฑ์ 2) ตัวชี้วัดที่เชื่อมโยงจากเอกสารหลักฐานที่ใช้ในการติดตามและประเมินผลการกำกับการปฏิบัติตามกฎเกณฑ์
วันที่ 25 พฤศจิกายน 2567 เวลา 10:30-12:003) ความแตกต่างของการติดตามและประเมินผล สำหรับงานกำกับการปฏิบัติตามกฎเกณฑ์เปรียบเทียบกับงานบริหารความเสี่ยงและงานตรวจสอบภายใน
วันที่ 25 พฤศจิกายน 2567 เวลา 13:00-14:304) สิ่งที่ควรจะแจกแจงและตกลงหน้าที่ความรับผิดชอบให้ชัดเจนว่าไม่ได้อยู่ในขอบเขตของการติดตามและประเมินผลสำหรับงานกำกับการปฏิบัติตามกฎเกณฑ์
วันที่ 25 พฤศจิกายน 2567 เวลา 14:30-16:005) รูปแบบของรายงานที่เกี่ยวข้องกับการติดตามและประเมินผล พี่มาจากการวิเคราะห์ผลการดำเนินงานและความก้าวหน้าด้านการกำกับการปฏิบัติตามกฎเกณฑ์ 6) ผู้ที่เกี่ยวข้องและใช้ประโยชน์จากรายงานผลการกำกับการปฏิบัติตามกฎเกณฑ์

สาขาวิชาของหลักสูตร
  ศิลปะการสื่อสารกับคนต่าง GEN รุ่นที่ 2 (Online)สำนักสิริพัฒนา-12217 3,900
วัน - เวลาอบรม
วันที่ 2 ธันวาคม 2567 เวลา 09:00-12:001. ปัจจัยสำคัญที่ทำให้ “ผู้ใหญ่มองคุณ” แล้วเกิดการรับรู้ในเชิงบวก 2. ภาพจำของคุณในสายตา “น้อง ๆ “ ในที่ทำงานเป็นอย่างไร 3. Workshop กิจกรรมวิเคราะห์ตนเอง 4. ความแตกต่างระหว่างวัยในองค์กรกับการสื่อสารท่ามกลางความแตกต่าง
วันที่ 2 ธันวาคม 2567 เวลา 13:00-16:005. เทคนิคการสื่อสารเพื่อดึงดูดให้คนแต่ละรุ่นร่วมมือในการทำงาน 6. การสร้างแรงจูงใจให้ Gen X Y และ Millennials 7. พนักงานที่มีอายุมากกว่ากับเจ้านายที่มีอายุน้อยกว่าสื่อสารอย่างไรให้เหมาะสม 8. ศิลปะการพูดกับผู้ใหญ่ :
วันที่ 3 ธันวาคม 2567 เวลา 09:00-12:009. การสร้าง Teamwork ที่มีคุณภาพและการบริหารทีมงานต่าง GEN 10. การ COACHING คนแต่ละ GEN 11. เทคนิคการอ่านภาษาท่าทางเพื่อการฟังอย่างลึกซึ้ง 12. การฟังคนที่ “พูดน้อย” หรือ “ไม่พูด”
วันที่ 3 ธันวาคม 2567 เวลา 13:00-16:0013. การให้ FEEDBACK คนแต่ละ GEN 14. การรับมือกับการ “เถียง” “ปฏิเสธ” “ปกป้องตนเอง” และ “หาแนวร่วม” 15. GROWTH MINDSET และ VERBAL INTELLIGENCE เครื่องมือทรงพลังที่ช่วยสื่อสาร

สาขาวิชาของหลักสูตร
ทรัพยากรมนุษย์ , การสื่อสาร นิเทศศาสตร์ ภาษา
  เทคนิคการบริหารความเสี่ยงและการควบคุมภายใน ตามกฎหมายคุ้มครอง ข้อมูลส่วนบุคคล (PDPA Compliance Risk Management) รุ่นที่ 4 (Online)สำนักสิริพัฒนา02727323112415 3,900
วัน - เวลาอบรม
วันที่ 2 ธันวาคม 2567 เวลา 09:00-16:001. หลักการและขอบเขตของกฎหมายว่าด้วยการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล 2. ทะเบียนกฎหมาย ในระดับพระราชบัญญัติและกฎหมายลำดับรองทั้งหมด 3. ประเด็นความเสี่ยงที่เกี่ยวข้องกับกฎหมายว่าด้วยการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล 4. วัตถุประสงค์และขอบเขตของการควบคุมภายใน ตามกฎหมายว่าด้วยการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล ตาม COMPLIANCE AUDITING 5. การแบ่งแยกขอบเขตและหน้าที่ความรับผิดชอบของงานตรวจสอบภายในในฐานะ 3rd LINE กับ COMPLIANCE UNIT ในฐานะ 2nd LINE
วันที่ 3 ธันวาคม 2567 เวลา 09:00-16:006. การจัดทำแผนตรวจสอบ ในลักษณะ INTEGRATED ASSURANCE ระหว่างงานตรวจสอบภายในกับ COMPLIANCE UNIT 7. ตัวชี้วัดความเสี่ยงระดับองค์กร เพื่อประเมินศักยภาพของการกำกับการปฏิบัติตามกฎหมายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล 8. การบริหารความเสี่ยง PDPA RISK ร่วมกับกิจการในห่วงโซ่อุปทาน 9. รูปแบบรายงานผลการติดตาม และประเมินผลการบริหารความเสี่ยงการกำกับการปฏิบัติตามกฎหมายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล

สาขาวิชาของหลักสูตร
สำนักสิริพัฒนา สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ Powered by Vision Net, 1995 - 2009